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在职场上,你的言行举止很大程度上代表了你的做事风格。商场有商场的作风,职场也有职场的原则。下面就让小编带你去看看职场中如何与同事相处,希望能帮助到大家!
职场中如何与同事相处
[1]两个字:距离
在职场中与领导同事相处,最重要的核心是"距离"这个词,所谓的"距离产生美",职场人与人之间的距离是为了保持距离而前进和后退。许多职场新人总是认为,要想在人际关系中做好工作,就必须彼此亲近,亲近同事,刻意接近领导者,但结果,他们不得不陷入两难境地。
工作中的许多事情都离不开利益。一旦我们离领导同事太近,就不可避免地会受到主观情绪的影响,进而产生误解。最常见的是工作安排,比如我们之间的分工,有良好关系的同事必然会觉得我们不是在为他辩护;如果同事们请求帮助,他们不得不阻碍人际关系来帮助他们,否则爱会恨他们,等等。
保持距离,面对领导的同事不是自卑,工作合理,保持客观理性的态度,但我们可以互相理解。
[2]懂得如何赞美和欣赏他人的优点
古人说"君子和而不同",每个人都有自己的价值观和认知,不能把自己的价值观和做事的方式强加给别人,否则必然会导致矛盾和冲突。
在工作中,我们应该欣赏同事领导的优势,把"和谐"当成昂贵的东西,尊重不同的价值观和工作风格,只要我们不损害自己的利益,就应该知道如何表扬别人的优势,在说"细节"时要表扬,不要敷衍了事地说"你的工作能力是惊人的",要有具体的表扬对象,比如"你的沟通和表达真的很熟练,可以自由地指导我啊。
所谓伸手不打笑脸,没有人会说太多好话,每个人都喜欢欣赏自己的人,能做到这一点,人际关系永远不会坏。
[3]主动沟通,多听,少提建议
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2022职场中如何与同事相处
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